HR officer

Je werkt actief mee aan ons werkgeversmerk dat de waarden, cultuur en missie uitstraalt

Je zorgt voor een consistente en positieve communicatie naar onze medewerkers, zodat ze betrokken en tevreden blijven

Je promoot ons bedrijf via verschillende kanalen zoals job boards, sociale media, jobbeurzen en evenementen

Samen met het Marketingteam werk je aan de versterking van ons werkgeversmerk

Je peilt jaarlijks naar de medewerkerstevredenheid, analyseert de resultaten en stelt een actieplan op om verbeteringen door te voeren

Je neemt een actieve rol in het rekruteringsproces van onze bedienden, zowel nationaal als internationaal

Je schrijft aantrekkelijke vacatureteksten in overleg met de leidinggevenden

Je voert de eerste kennismakingsgesprekken met enthousiasme

Je regelt de administratie en communicatie bij aanwervingen, interne doorgroei en andere stappen in de employee life cycle

Je ondersteunt je HC-collega’s in hun dagelijkse taken, zoals prestatieverwerking, het registreren van opleidingsuren en het opstellen van documenten en contracten.

Je helpt bij de administratieve kant van verschillende projecten

Bij afwezigheid van een collega fungeer je als back-up (payroll, personeelsadministratie, aanspreekpunt,…)

Je hebt een Bachelor- of Masterdiploma, met affiniteit voor HR

Je werkt nauwkeurig met gegevens en documenten

Je hebt een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid en kunt goed prioriteiten stellen

Je communiceert vlot en professioneel met collega’s, sollicitanten en externe partners

Je bent sociaal, empathisch, discreet en integer

Je bent proactief, hands-on en helpt graag anderen

Je hebt kennis van de Franse en Engelse taal om onze internationale vertegenwoordigers en sociale partners te woord te kunnen staan

Je hebt een goede kennis van MS Office (Outlook, Word, Excel, Teams, ...)

Een aantrekkelijk salarispakket met o.a. maaltijdcheques t.w.v. €7, groeps- en hospitalisatieverzekering, CAO90, laptop, GSM, ....

Een 40u-werkweek met 20 betaalde vakantiedagen, met daarbovenop 12 ADV-dagen en 2 extra sectordagen

Een gevarieerde job met diverse stakeholders

Ruimte voor eigen inbreng en ideeën

Een machtige, open werksfeer waar de mensen centraal staan

Leuke afterworks (bv. AVR-Café) en andere gezellige events (oa. Jaarlijkse teambuildingactiviteit)